Потеря интереса к деятельности, повышенная нервозность, хроническая усталость и апатия — одни из самых распространенных причин эмоционального выгорания на работе. С такими данными, на основании проведенного ранее опроса, выступили аналитики портала SuperJob. По словам специалистов IT-сервиса по поиску работы, почти каждый десятый респондент заметил у эмоционально выгоревшего сотрудника признаки агрессии и подавленного настроения.

Как отмечает издание «Экономика Сегодня», среди причин выгорания участники опроса также отметили потерю мотивации и депрессию. Некоторые респонденты заявляли о ненависти к коллегам и руководству.

Больше половины российских работодателей обеспечили сотрудников кондиционерами и сплит-системами на рабочих местах. Такими данными поделились в исследовательском центре рекрутингового портала «Зарплата.ру». Как стало известно ранее, специалисты компании провели опрос среди россиян с целью выяснить, как они переживают жаркие дни на работе и отвечают ли их работодатели за организацию оптимального температурного режима в офисах. Подробности — в материале нашего издания.