Потребность петербургских промышленных предприятий в рабочей силе в текущем году сократилась почти вдвое. Соответствующие данные были опубликованы на официальном сайте Росстата. Это может говорить о том, что Смольный не участвует в процессе повышения спроса к новым сотрудникам на рынке труда.

Согласно статистике, размещенной на сайте федеральной службы, речь идет о годовой динамике. В июне прошлого года работодатели нуждались в 49 тысячах сотрудников, тогда как в июне 2022-го — в 27 тысячах. Петербургские СМИ считают, что наметившаяся тенденция является тревожным сигналом для города.

Экспертное сообщество и журналисты неоднократно обращали внимание, что в вопросах поддержки рынка труда чиновники Петербурга демонстрируют пассивность. К примеру, в период простоя, образовавшимся на фоне пандемии коронавируса, Смольный не знал, как компенсировать убытки для предприятий и сотрудников.

Портал mos.news также писал, что Смольный не в состоянии решить проблему с оказавшимися на грани увольнения сотрудниками организаций, которые были вынуждены приостановить работу на фоне последних внешнеполитических событий. Журналисты допускают, что ситуация может быть связана с бездействием возглавляемой Александром Бегловым администрацией, чьи действия свидетельствуют о невозможности оказать качественную поддержку среднему и малому бизнесу.

В случае с падением потребности работодателей в новых сотрудниках прослеживается схожий мотив. Непростая экономическая обстановка вынуждает бизнес идти на определенные меры в виде сокращения штата. При этом никакой помощи со стороны чиновников в данном направлении, вероятно, ждать не приходится.