Директор юридической практики в SuperJob Александр Южалин объяснил, когда выгоднее уволиться — до или после государственных праздников. «По закону существуют единые гарантии для всех сотрудников, и период увольнения на это не влияет», — сообщил эксперт в беседе с RT.

Южалин объяснил: чем больше праздничных дней в месяце, тем выше стоимость рабочего дня у сотрудника, получающего оклад. «Это возможность получить аналогичную сумму за меньшее количество рабочих часов. Если рассматривать увольнение в феврале, то лучше сделать это после праздников, так как нужно будет отработать меньшее количество дней», — пояснил специалист.

В случае увольнения по собственному желанию нужно предупредить работодателя за две недели. По словам Александра Южалина, и выходные, и праздники будут учитываться. Существуют и отдельные ситуации, когда необходимо уволить человека в день, указанный в заявлении.